Hechos relevantes sobre sistemas retributivos

JAZZTEL, PLC.

A continuación se incluye una relación de los hechos relevantes de sociedades emisoras que cotizan y que han comunicado a la CNMV algún tipo de información sobre sistemas retributivos.

Fecha de Registro	Hecho Relevante	Comunicaciones Individuales
30/04/2015	La Sociedad informa sobre acuerdos alcanzados en torno a Planes de Retribución mediante acciones en el marco de la Oferta Pública de Adquisición anunciada por Orange SA el día 16 de septiembre de 2015
13/05/2013	La Sociedad remite el Plan Extraordinario de retribución mediante entrega de Acciones 2013/2018 aprobado por el Consejo de Administración
25/05/2012	La Sociedad remite el Plan de Opciones sobre Acciones 2013/2016 aprobado por el Consejo de Administración y que deberá ser ratificado en la próxima Junta General Ordinaria de Accionistas.
28/07/2011	Jazztel informa sobre la aprobación del Plan de Entrega de Acciones 2011-2014 ligado al Plan Extraordinario de Retribución Variable 2009-2014.
06/11/2009	Jazztel informa sobre la cancelación del Plan Especial Retribución 2006-2010, y la aprobación del Plan Extraordinario de Retribución Variable 2009-2014.
07/05/2008	La Sociedad comunica las características principales del Plan de Opciones sobre Acciones 2008-2012 aprobado en la Junta General de Accionistas el día 25 de abril de 2008.
17/03/2008	La Sociedad remite el Plan de Opciones sobre Acciones 2008/2012 aprobado por el Consejo de Administración y que deberá ser ratificado en la próxima Junta General Ordinaria de Accionistas.
30/11/2001	Jazztel remite información en materia de opciones sobre acciones y de sistemas retributivos de administradores y directivos.